Skip to content
Kezdőoldal
KNAPP karrier
Kapcsolat
Kezdőoldal
KNAPP karrier
Kapcsolat
Nyitott pozícióink
Kezdőoldal
KNAPP karrier
Nyitott pozícióink
Kapcsolat
Kezdőoldal
KNAPP karrier
Nyitott pozícióink
Kapcsolat
Kezdőlap
›
Karrier
›
HR koordinátor – 2 év határozott idejű szerződéssel
HR koordinátor – 2 év határozott idejű szerződéssel
Vissza a Karrier oldalra
#yourmission
Feladataid lesznek:
A fizikai és szellemi munkavállalók toborzásával és kiválasztásával kapcsolatos feladatok teljeskörű ellátása
Részvétel állásbörzéken és a toborzási programok előkészítésében
A munkáltatói márkaépítési stratégia megvalósítása, employer branding tevékenységek koordinációja
Vállalat belső kommunikációjának koordinálása
Vállalati rendezvények, munkavállalói programok megszervezése
Munkavállalók tájékoztatása a humán erőforrást érintő kérdésekben
A vállalat egészségprogramjának teljeskörű koordinációja
A vállalat munkaruha programjának működtetése, munkavédelmi ruházat kiadása
#youareknapp
Elvárásunk feléd:
Felsőfokú végzettség (HR területen)
1-2 év toborzásban és kiválasztásban szerzett tapasztalat
Kiváló kommunikációs és prezentációs készség
Kiváló szervezőkészség
Önálló, proaktív munkavégzés
Nyitott személyiség
MS Office (Excel, Teams, Outlook) felhasználói szintű ismerete
B kategóriás jogosítvány
#weareknapp
Amit nyújtunk neked:
2 éves határozott idejű szerződés
Szakmai fejlődésedhez tréningeken való részvételt biztosítunk
Családias légkör
Vállalati rendezvények
Irodai (rugalmas) munkarend Home Office lehetőséggel
13.havi fizetés
Vállalati nyereségrészesedés
Étkezési támogatás
Vállalati egészségbiztosítás
Bejárási támogatás
Jelentkezés
Jelentkezéshez kattints a „jelentkezés most” gombra!
Legyünk EGYÜTT sikeresek!
Jelentkezés most
Kapcsolat
Kormos Evelin
HR Projekt koordinátor
allas@knapp.com
Jelentkezés
Személyes adatok
Teljes név
E-mail cím
Telefonszám
Üzenet
Önéletrajz feltöltése
Maximum fájl méret 5 mb, az alábbi fájlokat fogadjuk el pdf,word,jpg,png,docx
Önéletrajz feltöltése gomb
GDPR
Elolvastam és elfogadom az
Adatvédelmi irányelveket
Jelentkezés elküldése